het minimumloon

Mark Giebels mark at GIEBELS.ORG
Tue Oct 19 01:08:58 CEST 2004


REPLY TO: D66 at nic.surfnet.nl


<-----Original Message-----> 
>From: Henk Vreekamp
>Ik word altijd wat treurig over dat "liberale" gezwets tegen
collectieve 
>regelingen, regelingen die gebaseerd zijn op het grote getal
(mogelijkheid 
>tot prijsdrukken).

Ik geloof niet dat Fritz 'zwetst' tegen collectieve regelingen. Wel
tegen discriminatie in die regelingen. En daar heeft hij gelijk in. 

>Zijn er nog D66-ers die beseffen dat een deel van hun ideologische 
>"individualisering" juist zeer werkt tegen "marktwerking"? Kleinere 
>clusters maken prijsopdrijving immers zeer wel mogelijk voor de
aanbieders.

Volgens mij gaat het er vooral om dat de individualisering voor allen
slechts plaats kan vinden bij het bestaan van collectieve regelingen.
Anders is individualisering slechts weggelegd voor de zelfvoorzienenden.
Maar dat betekent niet dat collectieve voorzieningen als een soort
one-size-fits-all grijs confectiepak moeten worden vormgegeven, zoals nu
vaak het geval is. Collectieve voorzieningen moeten de keuzes van
individueen in hun leven vergroten, niet verkleinen, en ook niet
discrimineren naar die keuzes. 

Dat maakt het leven van de vakbondsbestuurder en de politicus wel wat
ingewikkelder, de resultaten wat indirecter en zijn verhaal wat lastiger
over te brengen. Maar dat is wel in het belang van de individuele
werknemer en burger. 

Groeten,
Mark Giebels

>Of wil men de luxe vogel uithangen, zo van ik mijn paard, mijn jaquar,
en 
>ach die voorzieningen... Met excuses natuurlijk aan het paard van mijn 
>buurman en de rovers en saabs verderop.
>
>hv,u
>------
>
>At 13:01 16-10-04 +0200, you wrote:
>>REPLY TO: D66 at nic.surfnet.nl
>>
>>Je punt is juist, dat het wetten waren en zijn die mensen dwingen zich
te
>>laten discrimineren door gedwongen deelnames aan zogenaamd solidaire
>>collectieve regelingen, waarin niet zijzelf maar werkgevers en
vakbonden
>>beschikken over een groot deel van hun welverdiende loon, en bepalen
of dat
>>wordt besteed voor (spaar)verzekeringen die zij dringend nodig hebben,
of
>>wordt overgedragen aan anderen voor (spaar)verzekeringen waar ze part
noch
>>deel aan hebben.
>>
>>De protesten van vakbonden zijn steeds het grootst als in
pensioenwetgeving
>>en andere "sociale" wetgeving het algemeen verbindend of anderzins
dwingend
>>opleggen van één uniforme regeling aan slachtoffers van
inkomensoverdrachten
>>voor (spaar)verzekeringen waar ze part noch deel aan hebben geheel of
>>gedeeltelijk afgeschaft dreigt te worden.
>>
>>D66 probeert al decennia wel deels de verplichting tot collectieve
deelname
>>overeind te houden (sociaal: niet de gezondere werknemers met een
lager
>>risicoprofiel overal uit laten stappen om geen solidariteit te
verzekeren
>>met degenen met hogere risicoprofielen), maar de zeggenschap te leggen
bij
>>alle deelnemers (en niet alleen de vakbonden namens alleen de actieve
>>werknemers), en gelijke (pensioen)beloning te garanderen door
>>keuzemogelijkheden te bieden. Het laatste is in feite de mogelijkheid
zelf
>>een verzekeringspakket samen te stellen, betsaande uit een verplcithe
basis
>>waarvoor iedereen nou eenmaal risico's loopt, en vrijwillige
componenten
>>waarvoor de een wel en de ander geen risico's loopt. Het gaat dan niet
om
>>huizen, auto's, het wel of niet hebben van bepaalde onderdelen die
daarop
>>betrekking hebben, maar of iemand wel of niet een partner heeft die
hij of
>>zij wil meeverzekeren, kinderen (die mogen ook van D66 en mij voor
>>basisbehoeften via de belastingen meeverzekerd worden), of iemand vaak
of
>>lang genoeg werkt om een ww of wao-aanvulling of vroegpensioen
enzovoort te
>>willen verzekeren.
>>Tenslotte wil D66 al decennia dat niet de risicopremies die nou
eenmaal
>>jaarlijks verdeeld worden naar de dekking van degenen die de pech
hadden
>>schade op telopen, maar wel de gespaarde loonbestanddelen mee te nemen
>>wanneer men van baan verandert (of de zeggenschap mede te behouden
wanneer
>>men deze spaarsommen parkeert).
>>
>>Bij partnerpensioen is al geregeld dat vanaf het 65e levensjaar iemand
zelf
>>kiest of hij zijn eigen pensioen betaalt of een deel reserveert om dat
deels
>>door te laten betalen na overlijden aan een zelf aan te wijzen
partner. Voor
>>het 65e jaar betalen alleenstaanden en ongehuwden die niet samenwonen
nog
>>steeds enorme delen van hun loon aan de verzekering van de partners
van
>>collega's (het gaat dan om tot 2/3e van het deel van de all-in premie
die
> 

**********
Dit bericht is verzonden via de informele D66 discussielijst (D66 at nic.surfnet.nl).
Aanmelden: stuur een email naar LISTSERV at nic.surfnet.nl met in het tekstveld alleen: SUBSCRIBE D66 uwvoornaam uwachternaam
Afmelden: stuur een email naar LISTSERV at nic.surfnet.nl met in het tekstveld alleen: SIGNOFF D66
Het on-line archief is te vinden op: http://listserv.surfnet.nl/archives/d66.html
**********



More information about the D66 mailing list