AOW-spaarfonds

Fritz van Rikxoort fritz at RIKXOORT.DEMON.NL
Wed Oct 6 09:50:32 CEST 2004


REPLY TO: D66 at nic.surfnet.nl

Onder alle generaties zijn er meer of minder mensen die hard werken en meer
rechten hebben of meer premieplichten,
alle regelingen regelen niet alleen wat ze pretenderen solidair te regelen,
maar verhullen helaas ook opzettelijk overdrachten van achtergestelde
groepen als parttimers, vrouwen, alleenstaanden, jongeren, degenen die niet
dezelfde baan lang houden enzovoort,
om goede sier te maken met mooiere voorrechten voor de bevoorkeurden,
meestal kostwinners en babyboomers op kosten van eerdere en latere
generaties,
de begunstiging start steeds zodra ze aan de beurt zijn voor weereen nieuwe
dure begunstiging op kosten van andere generaties,
en de overgangsregeling lees het afschaffen van de begunstiging voor allen
als ze zover zouden zijn,
wordt voor de daaraan wel nog lang doorbetalende opvolgende generaties weer
afgeschaft,
zodra in de regeling alle babyboomers volop begunstigd zijn,
en dat met de zogenaamde overgang na afschaffen nog mogen behouden
op kosten van die vele anderen die hun rechten waarvoor ze voor de
babyboomer-generatie betalen,
al verliezen voor ze er ooit zelf gebruik van zouden kunnen maken.

Goed onderbouwde verhalen zoals in deze (jouw) trail door Wim van de Griendt
geciteerd op dinsdag 5 oktober 2004 23:4 (hierna deels herhaald)
zouden vaker moeten worden verteld, ook door politici,
niet sec als individuele begunstigden versus de betalenden die nooit
dezelfde begunstiging op kosten van anderen te verkrijgen,
maar over de trend iedere keer weer van begunstiging van kostwinners en
babyboomers op kosten van achtergestelde groepen en generaties.
D66 strijdt al sinds de jaren 70 tegen zulke begunstigingen van kostwinners
en heersende generaties op kosten van de anderen,
de alleenstaanden, ongehuwd samenwonenden, parttimers, vrouwen, van baan
veranderenden enzovoort,
bijvoorbeeld in pensioenfondsen, en voor medezeggenschap over en behoud van
hun eigen geld daar van gepensioeneerden en fondsverlaters.
Maar ook bij andere regelingen gaat D66 uit van alle individuën en
gelijkwaardige behandeling van allen, echte solidariteit, met behoud van
eigen rechten en zeggenschap over hun eigen beloning, ipv de vele slinkse
overdrachten in regelingen gebaseerd op groepsdenken, ten gunste van de ene
groep op kosten van de andere.

Zie hierna:

Fritz

Het wordt tijd dat andere generaties samen een front vormen tegen de
babyboomgeneratie, zegt hoogleraar economie Lans Bovenberg

[...]

Oud en jong tegen de babyboomers!

,,Ja. De babyboomers zijn over een jaar of tien economisch minder machtig,
maar door het gewicht van het getal blijven ze politiek invloedrijk. Die
getalsmatige macht kan leiden tot een politiek die economisch gezien heel
onverstandig is. Deze botsing tussen politiek en economie is niet alleen een
Nederlands, maar een Europees probleem. In Zuid-Europa is het nog veel
erger. Scandinavië doet het beter. Daar wordt veel meer in vrouwen en
kinderen geïnvesteerd, mensen werken langer door, de arbeidsmarkt is
dynamischer met minder ontslagbescherming voor kostwinners, de
vruchtbaarheid is hoger.''

Ondertussen begint de bevolkingsomvang in Europa af te nemen.

,,De daling van de geboortecijfers in Europa betekent dat we minder in de
toekomst investeren. In de Zuid-Europese landen zie je wat gebeurt als de
politiek uitsluitend gericht is op de bescherming van de privileges van
ouderen en kostwinners. Ik denk dat het voortkomt uit de katholieke traditie
van het kostwinnerschap. Daar moeten we van af, we moeten naar een
ouderschapsmodel. Het CDA is op het ogenblik bezig die omslag te maken. De
levensloopregeling die men inmiddels heeft omarmd, is hiervan het
voorbeeld.''

U heeft beweerd dat vergrijzing goed nieuws is.

,,We leven langer, dus we kunnen meer doen in ons leven en daardoor carrière
en ouderschap beter combineren. Het is fun, onze talenten gaan langer mee.
De vruchtbaarheid is mede gedaald, omdat vrouwen veel beter zijn opgeleid.
Nu vrouwen minder kinderen baren, kunnen ze zich veel ruimer ontplooien.
Kansen genoeg, maar dit vereist wel dat we de samenleving anders inrichten.
Jonge gezinnen moeten ouderschap beter met een carrière kunnen combineren.
Helaas blokkeren de babyboomers deze sociale vernieuwing.''

De babyboomers zijn toch de eerste generatie waarin vrouwen bevrijd waren?
Hun moment van volwassenheid viel samen met de introductie van de pil en de
tweede feministische emancipatiegolf.

,,In de jaren '60 wilden jonge mensen dingen anders doen. Nu bevinden de
babyboomers zich in een andere levensfase en zijn ze gezapig geraakt. De
voormalige nieuw-linksers zijn daar een sterk voorbeeld van.''

Toch blijft het vreemd dat de progressieve partijen, SP, GroenLinks en PvdA,
pal voor deze geprivilegieerde generatie staan en dat de regeringspartijen
de hervormingsagenda voor de spitsuurgeneratie proberen te realiseren.

,,Dit zijn nieuwe breuklijnen. Het is een omkering van rollen. Het spannende
van deze tijd is dat het eindelijk weer over iets gaat in de politiek. Veel
mensen zien de noodzaak van de omslag van `nazorg' naar `voorzorg'. De
politieke discussie gaat vooral over de snelheid waarmee je deze omslag
maakt.''


From: "Ger" <gmw.arts at home.nl>
Sent: Wednesday, October 06, 2004 8:56 AM

> Het zal wel zo zijn Lenny dat wij het allemaal niet snappen. Alleen dit
> kabinet heeft de wijsheid in pacht.
> Later met pensioen gaan is gelukkig niet voor iedereen weggelegd. Als
Remkes
> in de rol van werkgever duikt is verjonging op de departementen ineens van
> groot belang en gaan de oudere ambtenaren naar huis met een dikke
> wachtgeldregeling. Militairen, ook ambtenaren, kunnen geen andere werk
doen
> blijkbaar en gaan met de 55 naar huis en de Mariniers zelfs met de 50.
> Hebben ze wat jaren in het buitenland gediend dan tellen die jaren dubbel
en
> gaan ze nog veel eerder met pensioen. Maw. 5 jaar dienen op Curacou als
> Marinier wil zeggen, met de 45 gepensioneerd.
> De President van de Nederlandse roept dat we langer moeten blijven werken
en
> regelt voor zichzelf en zijn collega's een pensioen met de 60 jaar op 100%
> basis. Balkenende reageert daarop met dat hij dat beter niet openbaar had
> kunnen maken.
>
> Alles bij elkaar wordt het duidelijker waarom dit kabinet niks uit wil
> leggen. Stel dat het volk het echt gaat snappen zeg, dat zou een ware
> revolutie ontketenen.
> De babyboomers zijn allemaal egoisten die alleen maar aan zichzelf denken.
> Zou het misschien kunnen zijn dat ze ook aan zichzelf denken na een
> levenlang hard werken?
>
> Ger ( die toegeeft sommige zaken echt niet meer te snappen)
>
> > Ger, Je begrijpt het weer nnnnnieieieieiett....
> > 2 mogelijkheden: In 2020 gaan de mensen pas op 90 jarige leeftijd met de
> > AOW.
> > Probleem opgelost...
> > Of:
> > Nog mooier, dan bestaat de AOW eenvoudig niet meer.
> > Heb jij je hele leven mogen meebetalen om de AOW spaarfondspot NIET op
te
> > vullen, en dan mag je met (bedrijfs)pensioen die jij en de werkgever ook
> > zelf betaald hebben.
> > Probleem opgelost.
> >
> > Progressie:>Aow penning.>Alg. Middel.>'tZwarte Gat>Parallel
> Univers>Virtuele
> > AOWspaarfondspot
> > Balletje balletje op normen en waarden niveau
> >
> > lennie

**********
Dit bericht is verzonden via de informele D66 discussielijst (D66 at nic.surfnet.nl).
Aanmelden: stuur een email naar LISTSERV at nic.surfnet.nl met in het tekstveld alleen: SUBSCRIBE D66 uwvoornaam uwachternaam
Afmelden: stuur een email naar LISTSERV at nic.surfnet.nl met in het tekstveld alleen: SIGNOFF D66
Het on-line archief is te vinden op: http://listserv.surfnet.nl/archives/d66.html
**********



More information about the D66 mailing list